Arcand Sécurité
Arcand
Sécurité

Règlements généraux
des employés

Le guide officiel des normes, obligations et politiques internes de l'entreprise.

Préambule

Message de la direction

Bienvenue chez ARCAND SÉCURITÉ INC.

Notre mission est d'offrir des services de sécurité professionnels, fiables et adaptés aux besoins de nos clients. Chaque employé représente directement l'image de l'entreprise et contribue à sa réputation.

Le professionnalisme, le respect, l'intégrité, la vigilance et l'esprit d'équipe sont les valeurs fondamentales qui guident chacune de nos interventions.

— La Direction

Structure

Organigramme de l'entreprise

Une hiérarchie claire au service d'une exécution irréprochable.

PDG
Claude Arcand
Président-directeur général
Vice-président
Yanis Kaci
Directeur logistique et opérations
Superviseurs
Simon Payette
Superviseur
John Kurt D.
Superviseur
Mikael Coulombe
Superviseur
Section 14

Respect de la chaîne de commandement

Tous les employés doivent respecter la chaîne de commandement établie par Arcand Sécurité Inc.

  1. 1
    Claude Arcand
    Président-directeur général (PDG)
  2. 2
    Yanis Kaci
    Vice-président — Logistique et opérations
  3. 3
    Superviseurs
    Simon Payette · John Kurt D. · Mikael Coulombe
  4. 4
    Chefs d'équipe
    Coordination terrain et application des directives opérationnelles.
  5. 5
    Agents de sécurité
    Exécution des mandats et respect des directives émises.
Politiques

Résumé des politiques officielles

Les règles essentielles à appliquer en tout temps sur le terrain.

Uniforme

  • ·Agents : pantalon cargo noir obligatoire.
  • ·Superviseurs : pantalon cargo beige obligatoire.
  • ·Direction : pantalon cargo beige obligatoire.
  • ·Souliers noirs ou bottes noires obligatoires pour tous.
  • ·Aucun vêtement avec logo ou marque voyante.
  • ·Aucune chaussure de couleur vive.
  • ·Uniforme propre et professionnel en tout temps.

Apparence

  • ·Bijoux voyants interdits.
  • ·Grosses chaînes interdites.
  • ·Accessoires excessifs interdits.
  • ·Apparence soignée et professionnelle exigée.

Permis BSP

  • ·Le permis BSP doit être en possession de l'employé durant chaque quart de travail.
  • ·L'employé doit être en mesure de présenter son permis BSP à la direction, à un superviseur, à un inspecteur du BSP ou à une autorité compétente.
  • ·L'absence du permis BSP peut entraîner un retrait immédiat du quart de travail.

Téléphone cellulaire

  • ·Téléphone interdit lors des événements, festivals, spectacles, tournages et affectations visibles du public.
  • ·Aucune utilisation des réseaux sociaux, vidéos, jeux ou messages personnels durant les opérations.
  • ·De nuit ou sur des sites isolés, une utilisation limitée peut être tolérée à condition que la surveillance demeure constante et professionnelle.

Alcool, drogues et cannabis

  • ·Tolérance zéro durant les heures de travail.
  • ·Aucun employé ne peut se présenter au travail avec les facultés affaiblies.
  • ·Toute personne jugée inapte peut être retirée immédiatement de son affectation.

Tabagisme et vapotage

  • ·Autorisés uniquement dans les endroits prévus ou durant les pauses.
  • ·Aucune consommation visible devant les clients ou le public lorsque cela nuit à l'image professionnelle de l'entreprise.
  • ·Les mégots et déchets doivent être ramassés et jetés adéquatement.

Saisies

  • ·Aucun employé ne peut conserver, consommer ou s'approprier une substance ou un objet saisi.
  • ·Toutes les saisies doivent être déposées dans la caisse sécurisée prévue à cet effet.
  • ·La caisse est remise au superviseur ou au directeur responsable pour traitement selon les procédures en vigueur.
  • ·Toute violation de cette politique peut entraîner le congédiement et un signalement aux autorités compétentes.

Port de l'uniforme hors service

  • ·Le port de l'uniforme ARCAND SÉCURITÉ est interdit lors d'activités personnelles.
  • ·L'uniforme est réservé exclusivement aux fonctions professionnelles.
  • ·Seuls les déplacements normaux entre le domicile et le lieu de travail sont autorisés.

Emplois multiples

  • ·Les employés peuvent travailler pour plusieurs employeurs conformément aux règles du BSP.
  • ·Chaque employé doit maintenir son dossier BSP à jour et déclarer ses employeurs selon les exigences applicables.
Arcand Sécurité Inc.

« Votre service est notre priorité »

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